短期外包工能解决企业哪些难题,外包好还是正式工好（外包工和派遣工的区别）
企业需要用工但不自己招聘，相信很多求职者都遇到过这种情况，当你看到一份适合自己的工作时，才发现原来招聘的只是劳务公司，是因为有很多企业都是选择外包来解决问题的，当然还有其他方面的问题可以一起解决，现在就让京灵财税来介绍短期外包工能解决企业哪些难题?
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1、短时间的劳务外包可以使企业获得更专业的服务，从而降低运营成本，提高服务质量。
2、而解决企业资源有限的问题，则更加注重核心业务的开发。
3、短时劳务外包能够提高企业经营灵活性。
4、利用短期外包工作可以降低员工管理监督、招聘等成本，提高效率。
5、防止因管理机构臃肿而造成的工作不正常，从而达到管理更简单、更明确、更有执行力的目的。
目前，许多雇佣企业通过短期劳动外包解决企业雇佣问题，从企业的角度来看，通过劳动外包企业可以节约成本，提高效率，分散风险。
京灵财税以上就是对短期外包工能解决企业哪些难题的介绍，相信大家对此有了很清楚的认识，提醒短期工们要去正规的公司上班，企业也要找个靠谱的平台合作，推荐选择京灵财税!